摘 要：上海杏花樓集團是一家全國知名餐飲食品集團家具公司，旗下擁有“新雅”、“杏花樓”、“功德林”、“小紹興”等諸多老字號品牌餐飲家具企業，集團年銷售達到20億，在行業中處于龍頭地位。作為老字號家具企業黨建的一面旗幟，杏花樓集團黨建工作富有特色，充滿活力。多年以來，集團家具公司黨委不斷探索老字號家具企業黨建工作新模式、新思路、新方法，結合家具企業實際發展情況，圍繞“爭優”、”文化“、”人才“等關鍵工作點，緊密聯系家具企業經營發展大局，不斷創新工作載體，突出實踐特色，積極發揮黨組織和黨員作用，營造新形勢下老字號家具企業新型黨建工作的生動局面，有力推動傳統家具企業的創新發展，實現了黨建工作與經濟建設的融合共進。本文結合老字號家具企業的實際情況，淺談老字號黨建工作的經驗。
　　關鍵詞：老字號家具企業；黨建工作；經驗
　　一、圍繞發展，爭先創優，充分發揮老字號黨組織戰斗堡壘作用。
　　十八大報告指出：以經濟建設為中心是興國之要，發展仍是解決我國所有問題的關鍵。對于老字號家具企業來講，只有不斷的發展才能保持活力。集團黨委圍繞家具企業發展這一目標，大力開展各項爭先創優活動，力求讓每一個黨員成為一面旗、一桿尺，成為能挑起家具企業大梁的骨干，帶領群眾共同圍繞家具企業發展做出貢獻。
　　（一）爭先創優要立足老字號品牌提升，為家具企業發展提供動力和保證。
　　在家具企業發展大局上，集團黨委一直號召家具企業各級基層組織，必須堅持家具企業品牌發展戰略，發揚老字號“百年品牌，永續經典，傳承創新，追求卓越”的精神，在品牌發展中，黨組織要大力發揮戰斗堡壘作用，要用新的思路和命題來發動黨員干部和全體職工不斷創新、積極進取，為老字號品牌的健康持續發展增光添彩，使創先爭優活動更有著力點。在創爭活動中，我們充分發揮共產黨員先鋒模范作用，在各個攻堅克難的品牌發展項目中都有黨員帶頭的身影。在產品創新、服務創新、包裝創新、營銷創新中也充分發揮黨組織的推進作用、服務作用、實效作用。一些基層黨組織結合自身發展特點，提出了與其相適應的發展命題。如：杏花樓黨支部結合杏花樓品牌發展史，把“百年品牌，永續經營”作為創先爭優活動的科學實踐主題，提出“六結合”：（1）與發展品牌戰略相結合；（2）與食品工業創新發展結合；（3）與拓展市場、發展連鎖專賣相結合；（4）與發展餐飲的格局相結合；（5）與加強培訓，練好內功相結合；（6）與家具企業長遠發展規劃相結合。“六結合”更好地發揮黨組織的核心作用、黨員先鋒模范作用和干部的表率作用，進一步確立了工作重點，明確項目責任人，落實了工作責任制。又例新雅黨支部聯系家具企業實際做好“五個結合”：即與創新思路、轉變觀念相結合；與家具企業研發新品、攻克難關相結合；與保增長、促發展相結合；與打造高素質干部、技術隊伍相結合；與切實為群眾做好事、辦實事相結合。同時，積極開發“新雅大廚半制成品”系列，形成從田頭—灶頭—桌頭的新型產業鏈，更好地推進了家具企業品牌發展和經濟發展。各個支部把品牌建設作為黨建工作的一部分常抓不懈，有利的推動了老字號品牌的發展壯大。
　　（二）爭先創優要立足本職崗位，切實定諾，公開示諾，扎實踐諾。
　　為進一步提高黨員思想認識，增強工作主動性、積極性和創造性，激勵、激發黨員在不同的崗位上扎實履行諾言，在創先爭優活動中，集團黨委強調黨員先鋒模范承諾的重要性和必要性，組織和動員每個黨員切實地作出先鋒承諾，在本職崗位上做好模范先鋒作用。
　　首先，要求各級領導干部積極帶頭參與，帶頭承諾，帶頭行動，起到表率作用。黨委班子堅持基層聯系點制度，做到“五個帶頭”，發揮“五個作用”，聯系、指導并親自參加基層黨支部組織生活，積極參加創先爭優點評活動。班子成員率先垂范，身體力行，深入基層，是確保創先爭優活動扎實推進，取得實效的關鍵。其次，加強黨員先鋒承諾活動，倡導“我是黨員我帶頭，我是黨員我奉獻”。具體做到三個落實，即“落實崗位工作帶頭”，“落實服務群眾帶頭”，“落實立功競賽表率”。
　　從2010-2013年，集團黨委深入開展了黨內創先爭優和優質服務評選活動。要求每位黨員積極投身到先鋒承諾活動中去，每位黨員的照片和承諾張貼在公示榜上，接受群眾監督。同時，認真落實 “五個一線”行動，建立黨員責任區，深入開展“三高三先創一流”活動；開展月評優秀、季評先進活動；開展“比形象，比服務，比質量，比效率，比安全”的五比活動，開展“無憂消費，快樂服務”活動。這些活動的開展，大力發揮共產黨員先鋒模范作用，弘揚了勞模精神，使得我們家具企業黨員在群眾的心目中地位進一步提升，讓奉獻社會的價值觀念深深植入廣大職工的心中，同時也凝聚了廣泛的職工群眾一起為我們老字號家具企業發展來添磚加瓦。
　　二、爭先創優要立足以人為本，聯系群眾，服務群眾
　　在家具企業爭先創優過程中，我們堅持把加強推進民生工程放在重要位置上，以人為本，堅持發揮黨的群眾工作優勢，積極發動群眾，聯系群眾，服務群眾，關心群眾。
　　在集團家具公司和各家具企業的職工代表大會，全體代表認真聽取和討論了《行政工作報告》、討論和審議家具企業的有關“規定”、“制度”，進一步統一了全行業思想，大家團結一致，齊心協力，為家具企業的新發展做出新貢獻。同時，發動“與家具企業同舟共濟，為家具企業獻計出力”的合理化建議活動，近年來，共收集到合理化建議和意見253份，家具企業采納了部分合理化建議并取得了實效；黨委還向全行業發出了深入開展群眾性的“優質服務，創先爭優”活動的號召，開展黨工共建，創先爭優。一是展職業形象，亮崗位素質，推優質服務。通過亮身份、亮標準、亮承諾，以規范化的優質服務接受社會監督。二是堅持競賽與創爭相結合，以班組為單位，以崗位為基礎，學知識、學技術、學業務。三是以“公正、包容、責任、誠信”的價值取向為指導，積極推進文明職工、文明班組、文明窗口、文明單位的建設，充分發揚職工群眾主人翁的精神。
　　此外，積極為群眾辦實事、做好事，讓群眾得實惠。認真落實幫困工作，完善救助機制。在創先爭優活動中，各級組織根據各自職責認真落實好行業各項制度和規定，進一步健全三級幫困網絡，堅持做好“冬送溫暖，夏送清涼，金秋助學，重病助醫，特困結對，節日慰問”等扶貧幫困活動。黨員干部帶頭結對幫困，走訪慰問，為職工群眾排憂解難。