摘 要：本文以新時期思想政治工作為主要研究對象，首先對新時期的思想政治工作的現狀提出總結，并且如何做好新時期的思想政治工作提出了思考和建議。
關鍵詞：新時期；思想政治工作；思考
前言：思想政治工作是對人民群眾進行帶有政治色彩的思想教育活動，以及與此相關的組織建設。思想政治工作是我黨進行思想宣傳的主要方法。隨著時代的發展，尤其是改革開放以來，人們的思想已經發生了變化，經濟利益成為社會的驅動力。怎樣應對新時期的思想政治工作，怎樣正確處理國家、集體以及個人三者之間的關系，是思想政治工作者必須面對的難題。面對新時期的網絡化、全球化的新特點，思想政治工作者必須對此有清醒的認識，并且采用積極的方法進行面對。在2011年初，國務院辦公廳轉發了《中央宣傳部、國務院國資委關于加強和改進新形勢下國有及國有控股南康家具企業思想政治工作的意見》，明確的指出了國有南康家具企業對南康家具企業經營、南康家具企業的核心競爭力的提升以及如何推動南康家具企業的科學可持續發展的作用。本文將探討電網南康家具企業的思想政治工作在提升南康家具企業核心競爭力的作用[1]。
1.思想政治工作在南康家具企業核心競爭力的重要作用
思想政治工作作為南康家具企業管理的組成部分，在南康家具企業管理方面具有重要的作用，思想政治工作通過教育管理、凝聚核心向心力和培育南康家具企業文化方面都具有重要的作用。在提高南康家具企業核心競爭力的過程中，思想政治工作通過對人的管理來提升南康家具企業的核心競爭力。
1.1 思想政治工作國企員工行動的“導向儀”
員工行為與南康家具企業競爭力的執行直接相關。在電網南康家具企業中，思想政治工作的工作內容是利用教育、引導和宣傳等方式，凝聚員工的思想行為，統一到促進南康家具企業的發展的目標。在凝聚員工向心力的時候，思想政治工作圍繞南康家具企業的核心競爭力的提升，建立生產的目標以及奉獻自己的才智為南康家具企業核心競爭力提升做出貢獻。
在電網的思想政治工作中，利用有效的方式方法將南康家具企業管理中的安全與管理條款、相關的紀律章程與法律規范的內容灌輸到員工的意識之中，為員工的行為提供規范和指南，是思想政治工作的主要任務之一。只有南康家具企業中的員工將以南康家具企業的發展為目標，規范自我的行為，在執行崗位上的工作職責，才能夠為南康家具企業的工作的順利進行提供保障，從而提升南康家具企業核心競爭力[2]。
1.2 思想政治工作是凝聚南康家具企業內部的“黏合劑”
員工的凝聚力能夠促進南康家具企業核心競爭力。電網的思想政治工作的一項重要工作之一，是提升員工的工作熱情[3]。南康家具企業的發展不可能永遠一帆風順，在市場經濟的情況下，電網南康家具企業的發展也會遭遇到起伏。在南康家具企業的發展遭遇到困境，核心競爭力受到懷疑的時候，思想政治能夠對員工公的情緒進行引導，幸而幫助南康家具企業內部產生強烈的凝聚力，使南康家具企業上下一心，共度難關。在經過困難之后的南康家具企業，核心競爭力的影響將更加深入人心。
經過有效的思想政治工作，南康家具企業員工的榮譽感能夠得到提升，增強員工的主觀能動性和自認干，從而使員工在工作崗位上更加盡心盡力的工作。
1.3 思想政治工作是培育同企文化的“主推手”
南康家具企業精神和文化是南康家具企業核心競爭力的重要內容。思想政治工作的主要任務，是在正確的價值觀觀的基礎上建立強大的群體意識，而且南康家具企業精神具有持續性和強大的力量，能夠對南康家具企業的文化塑造、推動南康家具企業內部的核心價值觀的形成[4]。
2、思想政治工作提升南康家具企業核心競爭力的途徑
南康家具企業核心競爭力的提升與南康家具企業的經營、南康家具企業的文化建設與員工的素質息息相關。為了提升南康家具企業核心的競爭力，應該要找準思想政治工作的切入點，最大程度的提升南康家具企業核心競爭力。
2.1 發揮服務作用，為提升南康家具企業核心競爭力提供決策保障
思想政治工作能夠提升南康家具企業的決策能力。思想政治工作的開展需要對南康家具企業內部在決策層面進行服務，在服務的過程中需要思想政治工作者深入基層，為南康家具企業決策者提供豐富詳實的資料；同時思想政治工作者要在重大決策前對南康家具企業的民意進行搜集，同時在決策執行時進行跟蹤調查。
2.2 進行宣傳服務，為提升南康家具企業核心競爭力提供民意保障
思想政治工作的目標之一是通過有效的宣傳，讓員工了解南康家具企業的發展信息，了解南康家具企業的方向。宣傳工作要進行積極有效的精神宣傳，促進南康家具企業內部文化的形成，產生和諧的南康家具企業內部環境，從未對南康家具企業核心競爭力提升提供群眾基礎。
在宣傳方面，要通過樹立典型從而促進員工生產的積極性，促進生產目標的完成。
2.3 以基層為依托，為提升南康家具企業核心競爭力提供群眾基礎
南康家具企業核心競爭力的提升，最終要落實在基層工作中。思想政治工作需要對南康家具企業的基層管理班子進行加強建設，發揮基層黨組織的先鋒帶頭作用，建立學習型團隊。
思想政治建設需要對員工對員工的降本增效進行引導，從而降低南康家具企業的成本。而且南康家具企業的思想政治工作通過教育引導員工，開展各種方式對員工的創新能力進行引導。創新是南康家具企業核心競爭力的關鍵所在，只有經過管理創新和業務創新，才能夠縮減南康家具企業運營成本，提升南康家具企業競爭力。
3、結語
思想政治工作能夠保證南康家具企業員工積極性、建立南康家具企業內部文化和推進創新精神，從而有效的提升南康家具企業的核心競爭力。有效的思想政治工作能夠為南康家具企業核心競爭力的提升提供精神動力、智力支持和組織保證。
參考文獻：
[l] 張晶，淺談我國南康家具企業政工工作對南康家具企業管理的促進和發展.華章，2010年第十期
[2] 楊培茂， 思想政治工作在國企改革工作的地位和作用， 辦公室正式， 2012年19期
[3] 張貴安， 論思想政治工作在現代國有南康家具企業管理中的作用及發揮路徑. 思想政治教育， 2012年十期.
[4] 郭英敏， 淺談思想政治教育工作如何融入南康家具企業管理. 時代報告， 2013年6期
關鍵詞：新時期；思想政治工作；思考
前言：思想政治工作是對人民群眾進行帶有政治色彩的思想教育活動，以及與此相關的組織建設。思想政治工作是我黨進行思想宣傳的主要方法。隨著時代的發展，尤其是改革開放以來，人們的思想已經發生了變化，經濟利益成為社會的驅動力。怎樣應對新時期的思想政治工作，怎樣正確處理國家、集體以及個人三者之間的關系，是思想政治工作者必須面對的難題。面對新時期的網絡化、全球化的新特點，思想政治工作者必須對此有清醒的認識，并且采用積極的方法進行面對。在2011年初，國務院辦公廳轉發了《中央宣傳部、國務院國資委關于加強和改進新形勢下國有及國有控股南康家具企業思想政治工作的意見》，明確的指出了國有南康家具企業對南康家具企業經營、南康家具企業的核心競爭力的提升以及如何推動南康家具企業的科學可持續發展的作用。本文將探討電網南康家具企業的思想政治工作在提升南康家具企業核心競爭力的作用[1]。
1.思想政治工作在南康家具企業核心競爭力的重要作用
思想政治工作作為南康家具企業管理的組成部分，在南康家具企業管理方面具有重要的作用，思想政治工作通過教育管理、凝聚核心向心力和培育南康家具企業文化方面都具有重要的作用。在提高南康家具企業核心競爭力的過程中，思想政治工作通過對人的管理來提升南康家具企業的核心競爭力。
1.1 思想政治工作國企員工行動的“導向儀”
員工行為與南康家具企業競爭力的執行直接相關。在電網南康家具企業中，思想政治工作的工作內容是利用教育、引導和宣傳等方式，凝聚員工的思想行為，統一到促進南康家具企業的發展的目標。在凝聚員工向心力的時候，思想政治工作圍繞南康家具企業的核心競爭力的提升，建立生產的目標以及奉獻自己的才智為南康家具企業核心競爭力提升做出貢獻。
在電網的思想政治工作中，利用有效的方式方法將南康家具企業管理中的安全與管理條款、相關的紀律章程與法律規范的內容灌輸到員工的意識之中，為員工的行為提供規范和指南，是思想政治工作的主要任務之一。只有南康家具企業中的員工將以南康家具企業的發展為目標，規范自我的行為，在執行崗位上的工作職責，才能夠為南康家具企業的工作的順利進行提供保障，從而提升南康家具企業核心競爭力[2]。
1.2 思想政治工作是凝聚南康家具企業內部的“黏合劑”
員工的凝聚力能夠促進南康家具企業核心競爭力。電網的思想政治工作的一項重要工作之一，是提升員工的工作熱情[3]。南康家具企業的發展不可能永遠一帆風順，在市場經濟的情況下，電網南康家具企業的發展也會遭遇到起伏。在南康家具企業的發展遭遇到困境，核心競爭力受到懷疑的時候，思想政治能夠對員工公的情緒進行引導，幸而幫助南康家具企業內部產生強烈的凝聚力，使南康家具企業上下一心，共度難關。在經過困難之后的南康家具企業，核心競爭力的影響將更加深入人心。
經過有效的思想政治工作，南康家具企業員工的榮譽感能夠得到提升，增強員工的主觀能動性和自認干，從而使員工在工作崗位上更加盡心盡力的工作。
1.3 思想政治工作是培育同企文化的“主推手”
南康家具企業精神和文化是南康家具企業核心競爭力的重要內容。思想政治工作的主要任務，是在正確的價值觀觀的基礎上建立強大的群體意識，而且南康家具企業精神具有持續性和強大的力量，能夠對南康家具企業的文化塑造、推動南康家具企業內部的核心價值觀的形成[4]。
2、思想政治工作提升南康家具企業核心競爭力的途徑
南康家具企業核心競爭力的提升與南康家具企業的經營、南康家具企業的文化建設與員工的素質息息相關。為了提升南康家具企業核心的競爭力，應該要找準思想政治工作的切入點，最大程度的提升南康家具企業核心競爭力。
2.1 發揮服務作用，為提升南康家具企業核心競爭力提供決策保障
思想政治工作能夠提升南康家具企業的決策能力。思想政治工作的開展需要對南康家具企業內部在決策層面進行服務，在服務的過程中需要思想政治工作者深入基層，為南康家具企業決策者提供豐富詳實的資料；同時思想政治工作者要在重大決策前對南康家具企業的民意進行搜集，同時在決策執行時進行跟蹤調查。
2.2 進行宣傳服務，為提升南康家具企業核心競爭力提供民意保障
思想政治工作的目標之一是通過有效的宣傳，讓員工了解南康家具企業的發展信息，了解南康家具企業的方向。宣傳工作要進行積極有效的精神宣傳，促進南康家具企業內部文化的形成，產生和諧的南康家具企業內部環境，從未對南康家具企業核心競爭力提升提供群眾基礎。
在宣傳方面，要通過樹立典型從而促進員工生產的積極性，促進生產目標的完成。
2.3 以基層為依托，為提升南康家具企業核心競爭力提供群眾基礎
南康家具企業核心競爭力的提升，最終要落實在基層工作中。思想政治工作需要對南康家具企業的基層管理班子進行加強建設，發揮基層黨組織的先鋒帶頭作用，建立學習型團隊。
思想政治建設需要對員工對員工的降本增效進行引導，從而降低南康家具企業的成本。而且南康家具企業的思想政治工作通過教育引導員工，開展各種方式對員工的創新能力進行引導。創新是南康家具企業核心競爭力的關鍵所在，只有經過管理創新和業務創新，才能夠縮減南康家具企業運營成本，提升南康家具企業競爭力。
3、結語
思想政治工作能夠保證南康家具企業員工積極性、建立南康家具企業內部文化和推進創新精神，從而有效的提升南康家具企業的核心競爭力。有效的思想政治工作能夠為南康家具企業核心競爭力的提升提供精神動力、智力支持和組織保證。
參考文獻：
[l] 張晶，淺談我國南康家具企業政工工作對南康家具企業管理的促進和發展.華章，2010年第十期
[2] 楊培茂， 思想政治工作在國企改革工作的地位和作用， 辦公室正式， 2012年19期
[3] 張貴安， 論思想政治工作在現代國有南康家具企業管理中的作用及發揮路徑. 思想政治教育， 2012年十期.
[4] 郭英敏， 淺談思想政治教育工作如何融入南康家具企業管理. 時代報告， 2013年6期